Wydawnictwo Poltext

Książka jest poświęcona współczesnym cyklom koniunktury, sposobom ich mierzenia oraz rozpoznawania wczesnych sygnałów nadchodzącej recesji i ożywienia gospodarczego. Omawia procesy przyczynowo-skutkowe pojawiające się w poszczególnych fazach cyklu koniunkturalnego. Przedstawia zależności między cyklicznymi zmianami aktywności gospodarki a inflacją, rynkiem pracy i nastrojami konsumentów.

Książka stanowi wybór tematów z zakresu praktyki coachingu. Teksty prezentują konkretne metody i sposoby pracy w ramach coachingu, a także przedstawiają refleksje i inspiracje związane z coachingiem. Jako że motywem przewodnim publikacji jest coaching w powiązaniu ze zmianami w organizacji i zarządzaniu, część tekstów odwołuje się do wybranych koncepcji przywództwa, czy np. zarządzania talentami w organizacji.

Wycena przedsiębiorstwa jest nierozerwalnie związana z dążeniem do maksymalizacji jego wartości. Celem książki jest prezentacja teorii, modeli i metod wyceny w powiązaniu z praktyką wyceny spółek kapitałowych. Rozważania rozpoczynamy od szczegółowego przedstawienia różnych ujęć i rodzajów kategorii wartości − od historyczno-filozoficznych po ekonomiczne.

Książka zawiera najnowszą wiedzę oraz propozycje konkretnych rozwiązań w zakresie budowy i zarządzania wartością przedsiębiorstwa. Value Based Management koncentruje uwagę menedżerów na długoterminowym budowaniu wartości spółek kapitałowych, niezbędnym w czasach globalizacji i migracji kapitału, dynamicznego rozprzestrzeniania się nowych technologii oraz presji rynków kapitałowych na trwałą poprawę wyników firm.

Podręcznik wprowadza w podstawowe zagadnienia zarządzania zasobami ludzkimi we Współczesnym przedsiębiorstwie. W przystępny sposób scharakteryzowano w nim system  arządzania zasobami ludzkimi, głównie pod kątem takich funkcji, jak: analiza pracy, wartościowanie pracy, planowanie zasobów ludzkich, analiza zasobów ludzkich, dobór, kształcenie i szkolenie, ocenianie, wynagradzanie, rozwój indywidualny, kształtowanie warunków pracy, zbiorowe stosunki pracy wraz z partycypacją pracowniczą, zwalnianie i system informacji personalnej.

Firmy rodzinne są najstarszym sposobem prowadzenia biznesu i jednym z fundamentów rozwoju gospodarczego każdego kraju. Zarządzanie przedsiębiorstwem należącym do rodziny jest jednak często trudniejsze niż kierowanie inną formą biznesu, ponieważ splatają się tu zarówno więzi pokrewieństwa, jak i relacje biznesowe nie zawsze tak samo pojmowane przez członków rodziny, zwłaszcza starszych i młodszych. Autorzy tej książki przedstawiają skuteczne sposoby, metody i narzędzia zarządzania przedsiębiorstwami „familijnymi” różnych branż i wielkości.

ABC der deutschen Phonetik jest pierwszą pozycją na polskim rynku wydawniczym z zakresu fonetyki niemieckiej. Stanowi nie tylko część uzupełniającą do podręcznika Deutsch deine Chance, ale może być wykorzystywana jako uzupełnienie innych podręczników lub w procesie samokształcenia. Książka składa się z dziewięciu rozdziałów:

KSIĄŻKA TYGODNIA
- 19% tylko przez 7 dni

W Polsce brakowało dotychczas dobrego podręcznika opartego na studiach przypadków – wreszcie studenci zarządzania i teorii organizacji mogą z pożytkiem skorzystać z metody powszechnie stosowanej np. w Harvard Business School. Dzięki znakomitemu doborowi nieoczywistych i niestandardowych organizacji czytelnik jest w stanie zrozumieć złożoność kontekstów i uwarunkowań różnych ich typów. Książka powinna być szczególnie przydatna dla uczestników programów typu MBA, a także dla studentów studiów magisterskich zarządzania i socjologii.

Książka, którą masz przed sobą, to nie tylko podręcznik języka niemieckiego, lecz także podręcznik nauki tego języka – dowiesz się z niej, jak skutecznie uczyć się po niemiecku: • mówić • pisać • czytać • rozumieć • rozmawiać przez telefon. To książka dla Ciebie i dla każdego, kto właśnie stara się nauczyć niemieckiego, „chodzi na niemiecki”, ale też dla kogoś, komu w ogóle nie przyszło dotąd do głowy, aby uczyć się niemieckiego.

Książka omawia zastosowania i oceny metody Action Research w doradztwie strategicznym. Dzięki niej Czytelnik powinien zrozumieć, w jaki sposób stosować metodologię  Action Research w doradztwie strategicznym, aby rozwiązać praktyczne problemy firmy i  dokonać gruntownej zmiany organizacji oraz stworzyć warunki do uczenia się organizacji.

Ekonomiczne podejście do prawa nie jest niczym nowym. Nowe jest natomiast zjawisko poddawania analizie ekonomicznej coraz większej liczby instytucji.  Ekonomista nie jest ostatecznym arbitrem wyboru społecznego. Może wszakże pokazać konflikt wartości i celów, a także, jak efektywnie realizować cele społeczne, nie marnując rzadkich zasobów.

Buduj swój wizerunek profesjonalnie, skorzystaj ze sprawdzonej wiedzy zawartej w tej książce!

Na to, jak jesteśmy odbierani przez innych, pracujemy przez całe życie. Chcemy tego, czy nie wciąż  dostarczamy ludziom informacji na swój temat i wywołujemy w nich emocje pozytywne lub negatywne. Robimy to poprzez swój wygląd, ubranie, zachowanie, sposób prowadzenia rozmowy, a także działania, jakie podejmujemy.

Office English jest podręcznikiem przeznaczonym do kształcenia w zakresie business communication skills. Może także służyć do samodzielnej nauki. Jest wszechstronnym poradnikiem nieodzownym w każdej nowoczesnej firmie.

Instrumenty wykorzystywane w zarządzaniu zasobami ludzkimi podlegają dynamicznej ewolucji. Dlatego specjaliści tej dziedziny zmuszeni są do ciągłego aktualizowania i wzbogacania swego warsztatu narzędziowego. Praktycy, a także osoby kształcące się w zakresie ZZL odczuwają niedosyt informacji na temat możliwości zastosowania najnowszej wiedzy w realiach naszych firm. Lukę tę stara się wypełnić niniejsza publikacja, która nie jest tradycyjnym podręcznikiem.

Deutsch im Büro to podręcznik będący prawdziwym hitem na polskim rynku wydawniczym, przeznaczony dla uczniów, studentów oraz pracowników i osób ubiegających się o pracę w przedsiębiorstwach niemieckich w Polsce lub w firmach polskich utrzymujących kontakty handlowe z partnerami zagranicznymi w języku niemieckim. Przedstawiono w nim sposoby postępowania w typowych sytuacjach codziennej pracy w biurze i działalności gospodarczej.

NIEZBĘDNE RADY, JAKICH POTRZEBOWAŁEŚ, BY DOBRZE SIĘ ZORGANIZOWAĆ I DZIAŁAĆ!
Wysłuchaj tę książkę od początku do końca lub skup się na konkretnych zagadnieniach, by uzyskać poprawę. Zmodyfikuj swój obecny system lub zaprojektuj coś zupełnie nowego. Każdy znajdzie tu coś, co pomoże mu odnieść sukces.

Biznesmeni mówią po rosyjsku – dla zaawansowanych to podręcznik adresowany do kadry menedżerskiej i przedsiębiorców, którzy chcą efektywnie współpracować z partnerami w języku rosyjskim. Zainteresuje też studentów, którzy pragną pogłębić znajomość nowoczesnego języka rosyjskiego, co zwiększa ich szanse na rynku pracy.

Lobbing kojarzy się z licznymi aferami i ludźmi, którzy realizując własne interesy w sposób niezgodny z prawem, nazywali siebie lobbystami. Medialne nagłośnienie takich działań i ich „bohaterów” spowodowało utrwalenie negatywnego stereotypu lobbysty i lobbingu w Polsce. Tymczasem lobbing ma często wręcz kapitalne znaczenie dla rozwoju gospodarczego, jest także jednym z narzędzi demokracji znanym od ponad 200 lat.

Ostatni, ósmy tom podręczników do nauki fachowego języka angielskiego dla studentów uczelni technicznych, inżynierów, projektantów, konstruktorów i menedżerów budowlanych dotyczy problematyki zarządzania jakością. Obejmuje słownictwo związane z realizacją trzech etapów tego procesu: dążeniem do maksymalizacji wartości firm budowlanych, czyli spełnienia wymagań i satysfakcji klientów, dostawców, udziałowców; usprawnianiem systemu zarządzania technologią, informacją, kwalifikacjami pracowników; doskonaleniem narzędzi i procedur w celu integracji organizacji ze środowiskiem zewnętrznym i zagwarantowania rozwoju kultury organizacyjnej.

Słownik zawiera ponad 25 000 haseł ułatwiających komunikowanie się
osobom pracującym w przedsiębiorstwach i instytucjach turystycznych oraz
tym, którzy turystykę uprawiają. Obejmuje słownictwo z zakresu hotelarstwa,
gastronomii, transportu (szczególnie lotniczego), geografii i kultury, wzbogacone
o terminologię finansową, marketingową i statystyczną.

Systematyczny i zróżnicowany opis organizacji i procesów jej usprawniania,
wsparty przykładami z praktyki, czyni z książki ciekawy przewodnik po
zmianach potrzebnych w sektorze gospodarczym, administracji publicznej
i samorządowej, a nawet w życiu codziennym.

Podręcznik języka ogólnego, adresowany do młodzieży licealnej, studentów
i dorosłych. Umożliwia rozwinięcie wszystkich najważniejszych
sprawności językowych: rozumienia tekstu pisanego i tekstu ze
słuchu, mówienia oraz pisania.

Autorka koncentruje się na takich problemach, jak: przygotowanie, treść i forma wystąpień, cechy dobrej prezentacji, sposoby oddziaływania na innych, rola języka ciała, sztuka operowania słowem, techniki argumentacji, zachowania w trudnych sytuacjach.

Poradnik skierowany do wszystkich kobiet, które są ciekawe siebie, pragną poznać swoje mocne i słabe strony, czują, że ich życie nie jest do końca satysfakcjonujące, są na zakręcie lub po przejściach, pragną odmienić swój los, chcą być szczęśliwe i cieszyć się każdym dniem.

Autorzy omawiają rynek nieruchomości komercyjnych, czyli przynoszących właścicielom dochód, ich klasyfikację, procedury podejmowania decyzji inwestycyjnych, strategie właścicieli, przyjmowanie nieruchomości do zarządzania...

Jest to publikacja szczególna, która powstała po to, aby przybliżyć młodzieży, rodzicom i nauczycielom problematykę przestępstw najczęściej popełnianych przez młodocianych. Autorka wybrała czyny, które najbardziej bulwersują i wzmagają poczucie zagrożenia. W stu felietonach przedstawiła przypadki z życia wzięte, sytuacje w których nastolatki popełniają przestępstwa lub czyny niedozwolone, często nie zdając sobie z tego sprawy.

Publikacja ma na celu ułatwienie skutecznego porozumiewania się po angielsku na tematy związane z biznesem i współpracą międzynarodową. Bogaty zestaw użytecznych w praktyce sformułowań podano w wersji dwujęzycznej.

Celem książki jest zapoznanie czytelników ze słownictwem gospodarki, biznesu i polityki. Podręcznik przeznaczony dla studentów uczelni, szkół pomaturalnych kształcących ekonomistów, finansistów, specjalistów z zakresu zarządzania, dyplomatów i dziennikarzy; wszystkich interesujących się gospodarką i polityką, którzy chcą czytać prasę anglojęzyczną oraz śledzić bieg wydarzeń na świecie za pośrednictwem radia i telewizji.

Podręcznik autorów z SGH przedstawia całokształt problemów związanych z funkcjonowaniem współczesnych banków. W części 1 omówiono system bankowy i jego relacje z otoczeniem - pojęcie systemu bankowego, politykę pieniężną banku centralnego, nadzór bankowy i system gwarantowania depozytów oraz funkcjonowanie rynków finansowych (globalizację, liberalizację, deregulację, sekurytyzację, postęp w telekomunikacji i informatyzacji).

Książka uzyskała nagrodę Ministra Infrastruktury

Publikacja dostarcza wiedzy ekonomicznej i prawnej kandydatom na zarządców i osobom wykonującym już ten zawód, właścicielom i administratorom obiektów oraz studentom kierunków związanych z inwestowaniem, gospodarowaniem i obrotem nieruchomościami.

Nowatorska analiza rynku nieruchomości jako wzajemnie powiązanych i oddziałujących na siebie podsystemów: obrotu prawami własności, inwestowania, zarządzania i finansowania nieruchomości. Autor klasyfikuje funkcjonujące na tym rynku podmioty i zasady ich działania, porządkuje całą sferę zachowań i relacji między nimi oraz przedstawia ich związki z otoczeniem.

Książka jest o dziennikarzach i mass mediach, o tym, jaki jest wpływ dziennikarzy na rzeczywistość i co wpływa na nich samych i ostateczny kształt ich pracy. Podejmujemy próbę stwierdzenia, jakie czynniki oddziałują na sposób tworzenia i prowadzenia programu, zwłaszcza w kontekście świadomych lub nieświadomych manipulacji, które mogą się zdarzyć w trakcie telewizyjnych dyskusji, a także na czym polega odpowiedzialność ludzi pracujących w mass mediach i wobec kogo odpowiadają.

Mobbing to pojęcie, które ostatnio zrobiło oszałamiającą, choć ponurą karierę. A Słowo o mobbingu jest niezbędną pozycją dla każdego, kto jest dręczony w pracy. Zdaniem Autorów otwarta konfrontacja z dręczycielem nie zawsze jest możliwa, a czasem może wręcz pogorszyć sytuację maltretowanej osoby.

Słowo o manipulacji, czyli krótki podręcznik samoobrony to książka o tym, jak się skutecznie bronić przed manipulacjami w życiu codziennym i w biznesie. Autorzy prezentują swoje rozważania i rady w żartobliwej konwencji, unikając żargonu psychologicznego, kładąc nacisk na ich użytkowy charakter i praktyczne zastosowanie.

Siódmy z ośmiu tomów podręczników do nauki fachowego języka angielskiego dla studentów uczelni technicznych, inżynierów, projektantów, konstruktorów i menedżerów budowlanych
obejmuje słownictwo związane głównie z problematyką rozwoju firm, które prowadzą działalność budowlaną i inwestycyjną. Zawiera terminologię dotyczącą analizy rynku, metod i technik marketingu, promocji i sprzedaży realizowanych projektów, a zwłaszcza mieszkań, obiektów biurowych i handlowych, a także zawierania umów wstępnych i właściwych.

Od Redakcji

Publikacja zawiera około 2000 idiomów stosowanych we współczesnym języku francuskim, wyselekcjonowanych z prasy codziennej, tygodników i miesięczników oraz słowników i literatury fachowej. W ostatnich latach zarówno w Polsce, jak i we Francji weszły do powszechnego użycia wyrażenia nowe lub kojarzone przedtem z konkretnymi dziedzinami,np. biznesem czy sportem. Wiele zwrotów nie istniejących w dotychczas wydanych słownikach pojawiło się w terminologii dotyczącej życia politycznego.

Blickpunkt Wirtschaft jest specjalistycznym podręcznikiem do nauki języka niemieckiego, adresowanym do wszystkich zainteresowanych kształceniem lub pogłębieniem umiejętności porozumiewania się w środowisku biznesu. Jest przydatny w dwojakim sensie tego słowa - nie tylko doskonale rozwija słownictwo fachowe, ale także przekazuje ciekawe wiadomości na temat gospodarki niemieckiej, ujęte w interesującej, historycznej perspektywie.

Pozycja ta zawiera rozwiązania wszystkich ćwiczeń gramatycznych i większości pozostałych zadań. Nie uwzględniono jedynie tych ćwiczeń językowych, które wymagają albo własnych wypowiedzi na podany temat, albo zawsze jednoznacznych odpowiedzi na pytania do konkretnych tekstów.

Umiejętność przeprowadzania właściwej merytorycznie i metodycznie oceny kondycji finansowej firmy jest jedną z najistotniejszych reguł nowoczesnego zarządzania. Ważna jest nie tylko znajomość procedur, ale także poprawna ocena otrzymanych rezultatów. Autorka identyfikuje metody diagnozowania i oceny sytuacji finansowej, które powinny być stosowane przez kadrę menedżerską, zwłaszcza przy podejmowaniu strategicznych i operacyjnych decyzji gospodarczych. Omawia ponadto narzędzia szczególnie przydatne dla małych firm, często o rodzinnym charakterze, w których konieczne jest ciągłe monitorowanie zmieniającej się sytuacji, aby móc elastycznie i szybko dostosowywać się do potrzeb rynku. Zastosowanie poszczególnych metod i procedur ilustruje licznymi przykładami z praktyki przedsiębiorstw. Książka przeznaczona jest dla szerokiego kręgu odbiorców, zarówno osób nie związanych na co dzień zawodowo z finansami, jak i dla finansistów, gdyż systematyzuje wiedzę na temat nowoczesnych metod analizy i mierzenia kondycji przedsiębiorstwa. Będzie również pomocna dla studentów wyższych uczelni ekonomicznych.

Kształtowanie jakości zasobów pracy jest dzisiaj istotą zarządzania jako systemu kompleksowego doskonalenia organizacji. Aby przedsiębiorstwo mogło utrzymać znaczącą pozycję rynkową, zarządzanie personelem musi odpowiadać coraz wyższym wymaganiom co do jakości kompetencji pracowników i środowiska pracy. Firma jest odpowiedzialna za ludzi, za ich ciągły rozwój i pogłębianie wiedzy oraz selekcję i promowanie najlepszych. Jakość zasobów pracy to nie kategoria abstrakcyjna, lecz związana ze strategią zdobywania przewagi konkurencyjnej na rynku. Autorzy, pracownicy Katedry Gospodarowania Zasobami Pracy SGH, podejmują w książce zagadnienia kluczowe dla współczesnego zarządzania jakością zasobów pracy, a więc: problem jakości odniesionej do ludzi, metody zarządzania przez jakość, pożądana kultura organizacji, kapitał intelektualny, wynagradzanie i motywowanie do polepszania jakości, a w efekcie wzrostu konkurencyjności. Zaprezentowane sposoby doskonalenia jakości zostały poparte licznymi przykładami z praktyki liderów zarządzania oranizacjami.

Obiegowy pogląd głosi, że ludzie dzielą się na tych, którzy mają firmę i tych, którzy chcą ją mieć. Znaczna część Czytelników serii WARSZTATY MENEDŻERSKIE należy do którejś z tych grup. Z myślą o nich została przygotowana ta książka - barwna opowieść o ciekawej krainie ludzi przedsiębiorczych. O tym, w jaki sposób myślą o biznesie, czego się boją, dlaczego uchodzą za mocnych, upartych ludzi, co robią, żeby sprzedać swój towar. Czytając kolejne rozdziały Czytelnik będzie miał możność poznania, jak uczynić swą firmę bardziej konkurencyjną i jak samemu działać bardziej skutecznie. Dowie się, jak ułożyć kontakty z instytucjami kredytowymi, rywalami i zatrudnionymi ludźmi. Wreszcie - jak wpływać na rynek i kształtować przyszłość swoją i firmy. Oprócz wskazówek natury teoretycznej Autor przytacza historie wielkich biznesmenów, pouczające anegdotki na ich temat, poddaje Czytelnika licznym testom na istnienie "żyłki biznesowej", słowem wciąga Go w grę i zmusza do ciągłej konfrontacji z pytaniem: "Czy ja - Nowak, Kowalski, Iksiński - nadaję się na przedsiębiorcę". Jest to więc książka dla ludzi odważnych, którzy nie boją się podjąć ryzyka i zagrać o wielką stawkę - sukces na rynku.

Leksykon zawiera ok. 2000 haseł dotyczących systemu bankowego i nadzoru bankowego, operacji bankowych, bankowości elektronicznej, instrumentów finansowych i transakcji giełdowych. Szczególną uwagę poświęcono innowacjom przejętym w ostatnich latach z praktyki zagranicznej. Uwzględniono hasła związane z funkcjonowaniem międzynarodowych organizacji finansowych oraz krajowych podmiotów publicznych i prywatnych. Omówiono najważniejsze terminy z dziedzin towarzyszących problematyce bankowo-giełdowej. Uwzględniono przy tym radykalne zmiany w prawie rynku kapitałowego wprowadzone na mocy ustaw z 29 lipca 2005 r. Przejrzysty układ haseł artykułowych i odsyłaczowych oraz indeks rzeczowy ułatwiają odnalezienie właściwego terminu. Bibliografia, wykaz aktów prawnych, schematy operacji itp. umożliwiają poszerzenie wiedzy i zrozumienie trudniejszych zagadnień. Leksykon jest przeznaczony dla kadry zarządzającej i pracowników banków, biur maklerskich i instytucji finansowych oraz wykładowców i studentów uczelni ekonomicznych i uniwersytetów.

Kolejna publikacja w serii WARSZTATY MENEDŻERSKIE to vademecum dla ludzi odpowiedzialnych w firmie za komunikację z mediami. Autorzy omawiają najważniejsze formy współpracy działów public relations z redakcjami prasowymi, radiowymi i telewizyjnymi. Konkretnie i fachowo podpowiadają: jak zorganizować tę pracę; jak odróżnić, co wśród wydarzeń medialnych zasługuje na uwagę; jak przygotować konferencję prasową; na co zwracać uwagę przy redagowaniu tekstu promocyjnego; co trzeba wiedzieć, by wygrać batalię o sprostowanie, a kiedy jej zaniechać; jak posługiwać się językiem ciała; a nawet - czym pachnieć, w co się ubrać i jakim żarcikiem w towarzystwie zabłysnąć. Ważny i ciekawy jest rozdział "W dobrym tonie...", będący swego rodzaju poradnikiem kulturalnym - skondensowanym zestawem informacji o najrozmaitszych wydarzeniach minionego stulecia, przydatnym jako ściągawka na przyjęciach i spotkaniach biznesowych. Novum tej publikacji polega na perspektywie oglądanych spraw. Jej autorzy - redaktorzy z kilkunastoletnim stażem w najlepszych tytułach prasowych - jak sami mówią we wstępie, "zdradzają, jak (ich) podejść, omamić, przeciągnąć na swoją stronę". Całość napisana świetnym językiem - wartkim, żywym i przystępnym

Książka systematyzuje problematykę związaną z negocjacjami. Czytelnik znajdzie w niej wiele praktycznych wskazówek i konkretnych przykładów postępowania w sytuacjach konfliktowych. Pozna zasady przygotowywania procesu negocjacji, wyboru miejsca oraz określania ich właściwej strategii.Krok po kroku dowie się, na czym polegają tzw. negocjacje pozycyjne i integracyjne, jak zorganizować negocjacje międzynarodowe, jak unikać nieczystych taktyk przeciwnika. Co decyduje o wyborze miejsca, jakie są wady i zalety negocjowania u siebie, na terenie kontrpartnera, na gruncie neutralnym. Książka - pomyślana jako podręcznik do przedmiotu "negocjacje" w szkołachwyższych - przydatna będzie także dla praktyków i wszystkich osób, które chcą mądrzej i efektywniej podejmować trudne decyzje

Publikacja przeznaczona jest dla Czytelników, którzy szukają możliwości rozwiązania problemów związanych z niesolidnymi partnerami transakcji biznesowych, opóźnionymi płatnościami, nieznajomością instrumentów zabezpieczających przed ryzykiem kursowym. Autorka przedstawia praktyczne narzędzia pokazujące różne rozwiązania dotyczące ograniczania ryzyka kredytowego, towarowego, kraju i rynkowego. Część teoretyczna przeplatana jest przykładami z praktyki przedsiębiorstw funkcjonujących w polskich warunkach gospodarczych. Praca adresowana jest głównie do właścicieli i menedżerów oraz pracowników działów handlowych firm działającychw kraju i za granicą; będzie także przydatna jako praktyczny podręcznik dla studentów w dziedzinie finansów, handlu i zarządzania ryzykiem.

Słownik zawiera około 20 000 terminów związanych z takimi dziedzinami, jak: obsługa ruchu turystycznego, wyposażenie zakładów hotelarskich, gastronomia, transport, przepisy celne, handel i finanse, organizacja imprez rozrywkowo-turystycznych i kulturalnych, działalność polskich i międzynarodowych organizacji turystycznych. Podano w nim również wykazy: nazw i kodów państw, ich walut oraz świąt narodowych, najatrakcyjniejszych obiektów turystycznych na świecie i w Polsce, krajów związkowych w Niemczech i Austrii, kantonów, wybranych potraw w krajach niemieckojęzycznych i w Polsce oraz najważniejszych nazw geograficznych. Słownik został przygotowany z myślą o polskich użytkownikach, głównie jako pomoc dla pracowników firm turystycznych, biur podróży, hoteli oraz studentów kierunków turystyki i hotelarstwa.